Что делать если фирма не платит зарплату 2 месяца

У работающих казахстанцев есть возможность вернуть долги по заработной плате без обращения в суд. Куда им необходимо обращаться, можно ли получить пеню за просрочку, когда из-за долга могут арестовать счёт работодателя и по каким типам договоров придётся обращаться в суд — на эти и другие вопросы нам помогли ответить в Министерстве труда и социальной защиты населения РК.

Задерживают зарплату: как добиться выплат от работодателя

За несвоевременную выплату зарплаты работодателю грозит материальная, административная и уголовная ответственность. Причем уголовную ответственность понесет лично руководитель. Периодичность выплаты заработной платы — не реже чем каждые полмесяца. Минтруд разъяснил, что в локальных нормативных актах организации об оплате труда, трудовом договоре или дополнительном соглашении к трудовому договору можно установить дополнительные критерии для выплаты зарплаты чаще чем два раза в месяц Письмо Минтруда России от Заработную плату за первую часть месяца нужно выплатить в срок с го числа по е или е число месяца, в котором ее начислили.

Я работала неофициально — без договора. Меня уволили одним днем, пока шла моя смена, и не отдали зарплату за полмесяца. Из доказательств, что я там работала, только информация из внутренней программы организации.

• Больше контента и возможностей будет доступно после авторизации
• Работодатель обязан своевременно выплатить работнику причитающуюся ему заработную плату. Зарплата обычно выплачивается после окончания соответствующего отработанного месяца, то есть работодатель должен выплатить заработную плату в полном объеме не позднее первого числа следующего месяца.
• Иногда перед работодателем встает выбор — либо платить зарплату, либо закупать товары. В первом случае компанию придется закрыть.
• Источник: «Профсоюз работников торговли и услуг».
• Предупреждение
• Обязанность работодателя платить зарплату вовремя — это не только пункт трудового договора, но и жесткое требование закона. Но, к сожалению, не все соблюдают это правило неукоснительно.
• ТК РФ Статья
• Далеко не все россияне работают с оформлением, или не регистрируясь в статусе ИП или самозанятого. Но все чаще и чаще именно такие работники обращаются к юристам с вопросами: «Работал неофициально, и мне ничего не заплатили.

Заберите ваше персональное приглашение на Федеральный форум Главбух 23 апреля. Напишите нам в WhatsApp или Telegram. Телефон для связи 8 Задержка зарплаты по Трудовому кодексу в году — нарушение, за которое возможна не только административная, но и уголовная ответственность работодателя. Штрафы за задержку заработной платы — от 10 до руб. Помимо этого есть риск, что вас лишат права заниматься определенной деятельностью или отправят на принудительные работы.